Mettre le féminin au travail

Myriam Lebkiri et Séverine Lemière interviendront lors des prochaines assises de la psychologie (samedi 3 octobre à Toulouse) qui ont pour titre "Mettre le féminin au travail". La CGT, très fortement représentée chez les psychologues, est tout autant impliquée dans la...

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Egalité salariale : projet de loi sur la directive transparence des rémunérations au conseil des ministres – fausse égalité et vrai cadeau au patronat

Jeudi 10 septembre, le projet de loi transposant la directive européenne sur la transparence salariale a été présenté en Conseil des ministres. Après des mois de concertations, un retard important de la transposition puisqu’elle aurait dû intervenir dès le mois de...

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faire la transparence et l'egalite des remunérations

Toutes les infos sur la directive et la campagne pour une transposition de haut niveau

8 mars

newsletter de la commission
Femmes-mixité CGT

L’égalité salariale

25 novembre

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Campagne Mon travail le vaut bien

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d’écart salarial moyen

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des femmes victimes de harcèlement sexuel au travail

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DES ENTREPRISES DE PLUS DE 50 SALARIÉ.ES NE RESPECTENT PAS LA LOI ET N'ONT NI ACCORD NI PLAN D'ACTION SUR L'ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE

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des entreprises ont été sanctionnées

Mes droits

La discrimination sur la carrière

Question : Je suis une femme, ma carrière est bloquée depuis plusieurs années,...